¿Cómo cobrar el bono de empleado?

Lea más sobre el bono salarial y la compensación a los trabajadores, medidas anunciadas por el gobierno de Ecuador frente al congelamiento del salario base de 2022.

Luego de oficializarse la decisión de mantener el Salario Básico Unido (SBU) de $400 en 2022, el gobierno de Lenín Moreno ha anunciado bonos e indemnizaciones para los trabajadores que devengan el salario básico y para quienes se quedaron sin trabajo durante la crisis sanitaria.

VÍNCULO

El bono es de USD 60,00 para todos los empleados que devenguen el salario base (USD 400,00)

  • Aplica para contratos a tiempo completo o parcial debidamente registrados en el Ministerio de Trabajo.

UNA TARIFA

La compensación es de $100 para todos los trabajadores que perdieron sus trabajos durante la emergencia y no pudieron recuperarlos.

  • Aplica para contratos registrados en el Ministerio de Trabajo.

IMPORTANTE: El pago de bonos e indemnizaciones se realizará UNA SOLA VEZ.

No olvidemos que estas medidas se tomaron para compensar la difícil situación económica del 2022 y comenzar el 2022 de mejor manera.

¿CUÁNDO SE PAGARÁ EL BONO Y EL BENEFICIO A LOS EMPLEADOS?

Los trabajadores y extrabajadores podrán cobrar estos beneficios durante el primer trimestre de 2022, el dinero se depositará en las costas de los trabajadores que tengan en el IESS.

NOTA IMPORTANTE

Solo los empleados que ganan el salario base pueden acceder al bono de USD 60,00 si un individuo gana más de (USD 400,00) NUEVO puede recibir este beneficio.

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